Mes deux enfants entrent à l'école au mois de Septembre. Ma nourrice dont je n'aurai plus besoin vient de m'annoncer qu'elle était enceinte : puis je la licencier pour motif économique avant le début de son congé maternité en Juin ? Si oui, faut il qu'elle est fini son préavis avant le début de son congé maternité ou avant le début de son congé maternité plus les 14 jours de congé pathologique qu'elle va sûrement avoir car elle a du transport pour venir trvailler ?
Merci
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Bonjour, Il faudrait que vous puissiez justifier une impossibilité de maintenir le contrat de travail our une cause extérieure à la grossesse pour motiver le licenciement sachant que pendant le congé maternité son annonce est interdite... Cordialement. P.M.
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