Je suis employeur d'une secretaire depuis 6 mois. Suite à une demande de modification de son contrat de travail, elle s'est mise en colère; s'est fait prescrire un arret maladie puis m'a fait des menaces dmort lorsqu'elle est revenue sur son lieu de travail récupérer ses affaires.
Puis-je la licencier suite à la plainte que j'ai déposé contre elle ?
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