L'entreprise d'aide à la personne dans laquelle je travaille vient de me communiquer un dossier stipulant que je dois changer de complémentaire santé. Elle m'annonce qu'une convention collective de la branche d'aide à domicile prévoie la mise en place d'un régime Frais de santé complémentaire obligatoire au profit de tous les salariés. Je voudrais savoir s'il n'est pas possible de conserver ma complémentaire (qui est plus avantageuse que celle qu'elle me propose) et aussi quels sont les lois, articles,décrets précis...qui définissent cette convention?merci d'avance