L'entreprise où ma fille travaille licencie sur 2 an, 2 salariés 1 mois avant la 1ère année de travail. Motif invoqué incompétence, retard, elle n'a plus de clés des bureaux, ni bureau, ni le droit au dossier(demander l'autorisation même pour un stylo ..).
Evidemment elle ne va pas bien, elle déprime et finalement arrêtée. L'employeur ne lui envoie pas l'attestation d'employeur donc toujours pas d'indemnités journalières ! Elle a reçu une lettre pour un entretien pour licenciement, elle avait un délégué syndicat qui s'est rendu compte que l'employeur avait mis une annonce à l'ANPE cherchant une nouvelle aide-comptable pour le poste que ma fille occupe !!! Peut-on avoir le compte-rendu du délégué syndicat. Car, l'employeur a reconnu les faits et le délégué lui a dit "attention, je suis assermenté" vous le savez!