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Il y a 8 mois, soso a créé le sujet mis a pied dans Licenciement
bonjour jai etait mis a pied pour vol et je voulais savoir si javais une minime chance de garder mon emploi etant donne que ce qui a etait voler n'etait pas pour moi et que je n'etait pas la seule a me faire manipuler par une autre collegue
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Bonjour Mon compagnon a ses enfnts pour ce wwek end et sa future EX femme ne veut pas qu'ils les gardent le lundi de pentecôte car ce jour férié ne rentre pas dans le week end de garde alors que le lundi de pâques il les avait eu et ramené le soir à 18H Est ce légale????
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je voudrais savoir si le propriétaire a le droit après avoir quitté les lieux de mon appartement je suis partie depuis mi décembre 2010 ds lequel j’étais locataire (état des lieux effectué)me réclamé de l'argent pour un surplus de consommation d'eau ? que puis-je faire aussi non ?
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J'étais en CDI depuis peu (4 mois et plus en période d'essai) et mon employeur m'a mise à pied à titre conservatoire puis convoqué à un entretien pouvant aller jusqu'au au licenciement auquel je ne me suis pas présentée par peur de me retrouver face à lui alors que je n'ai strictement rien à ne me reprocher (je sais que c'était idiot).
J'ai donc reçu récemment un courrier en recommandé pensant que j'allais y trouver ma lettre de licenciement mais rien. Uniquement mon dernier bulletin de salaire, un certificat de travail et une attestation assedic qui mentionne fin de CDD!!!!
J'ai l'impression d'être abusée par cette entreprise et je souhaiterai connaitre vos avis sur cette méthode et si un recours est possible.
Merci d'avance à ceux qui pourront m'éclairer.
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les comptes courant d'associés apparaissent créditeurs en a nouveau chaque année depuis 1970 avec des retraits ou depots selon les besoins. Sur combien d'années le controleur peut me demander de les justifier. il semble me dire que puisqu'ils apparaissent en a nouveau il peut remonter jusqu'à l'origine!!!
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bjr , je travaille depuis 5 mois dans une association,tous en cae et ma collegue est passée responsable officieusement du jours o lendemain et depuis elle nous mets la misere changement d'horaire,agressive,vu que sur sa fiche de paie rien n'est mentionnée que puis je faire
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bonjour La mère de mon ami demande une pension pour régler la maison de retraite. Nous ne sommes pas marié mais avons un enfant et une maison et sommes ensemble depuis 10 ans. Mes revenus vont ils être pris en compte pour le calcul de la pension. Y a t_il un échappatoire ? Merci de votre aide (articles de loi SVP) SOSO
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bonjour mon conjoint vient de se faire attraper en train de fumer dans son lieu de travail.peut t'il se faire licencier pour faute grave?merci d'avance
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Mon fils de 15 ans est parti en avril vivre chez son père, car il fait ce qu'il veut là bas et chez moi il y a des règles et ça ne lui plait pas, il à des habits de marque, moi je ne peux pas financièrement, il a choisi la facilité.
Je ne le vois plus, il ne veut plus venir chez moi je ne sais pas ce qu'il fait à l'école et de sa vie en génèral, quand je l'appel au téléphone il ne veut rien me dire. On me raconte qu'il sort beaucoup qu'il fume pas que de la cigarette et qu'il boit ce qui me rend malade.
malgré tout son père me demande une pension, il me menace d'aller voir le juge,
son père vit au dessus de ses moyens et je ne veux pas lui donner de l'argent directement car cela passeras pour autre chose que pour mon gamin.
Est ce que je suis obligée de payer pour mon gamin qui ne me respecte plus ?
Est ce que je pourrais payer la cantine scolaire, ce qui me permettrait de participer mais de ne pas verser directement à son père
Merci de me donner des conseils, je suis une maman désespérer j'ai perdu mon fils, j'ai un ex mari qui ne voit que l'argent, il me reste heureusement ma fille mais pour combien de temps ? car il commence à faire pareil avec elle.
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bonjour la mairie de ma commune a signifié un congé très longtemps à l'avance à mes amis aux motifs que le maire veut reprendre la maison pour y faire une extension à la mairie attenante au motif de la mise en conformité avec la loi concernant les accès handicapés. Le maire est-il dans droit? extrait du bail Le présent contrat est consenti et accepté pour une durée de TROIS ANS qui prendra effet le : PREMIER SEPTEMBRE DEUX MILLE SEPT et expirera le TRENTE ET UN AOUT DEUX MILLE DIX.
Sauf résiliation ou prolongation dans les conditions fixées par la loi du 06/07/1989 complétée par la loi du 21/07/1994.
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mon mari marocain moi francaise je veu divorcer et vivre au maroc san lui et lui veu vivre en france san moi commen divorcer et que lui puisse rester en france???
je suis salariée sur 2 entreprises, un mi tps chacune. Pour me rapprocher de mon conjoint (autre ville) je souhaite quitter un de mes 2 emplois (pas les 2 au cas où je ne retrouverai rien d'autre, donc pas droit au chomage pr rapprochement conjoint car il faut quitter les 2), mais financierement je ne peux pas me passer de la moitie de mon salaire...j'ai donc proposé une rupture conventionnelle à mon employeur pr toucher les assedics le tps de retrouver autre chose, mais mon employeur a refusé à cause des indemnités de licenciement ... quelle solution ??? je pense donc à me faire licencier...j ai vu qu en cas d abandon de poste, on pouvait etre licenciée pr faute grave et donc toucher le chomage. il s'agit donc un jour de ne plus venir travailler ? est ce si simple que ça ? je ne peux pas prevenir mon employeur ou le mettre ds la combine car il refuse le licenciement (pas peur que je me retourne contre lui apres, ça lui est deja arrivé). Si je ne viens plus, je ne serai plus payée....ça peut durer longtemps avant qu il decide de me licenciee ? puis combien de tps dure ensuite la procedure ? et doit on dire aux assedics la raison pr laquelle on a ete licenciée? que c etait pr faute pr absenteisme ??