bjr

j aimerais obtenir le renseignement suivant svp

au sujet de la convention 32 bis commission paritaire 302.

j ai travailler pour une societe de cuisine de collectiviteAB RESTAURATION du 04/112009 au 27/11/2009 en tant que chef de cuisine AB m employait ds une residence pour personnes agees

a partir du 28/11/2009 il y a eu un transfert c a d que la residence pour personnes agees m a engager tenu par la convention 32 bis

le probleme est que la directrice de cette residence m a refait un nouveau contrat m a diminuer ma categorie , ma fonction ,et mon brut qui etaait de 13,50 elle l a mis a 12,73.

peut elle faire cela ?

NOUS SOMMES LE 08/01/2010 JE TRAVAILLE pour cette directrice je suis tombe ce 08/01 en incapacite de travaille ( CIATIQUE) JUSQU AU 18/01/2010 si elle me licensie quand je rentre de ma maladie et etant proteger par la 32 bis COMBIEN DE JOURS DE PREAVIS DEVRAT ELLE ME PAYER?

AB RESTAURATION MON ANCIEN EMPLOYEUR QUI A ETE LE 28/11/2009 LE CEDANT ME DIT QUE JE SUIS PROTEGER POUR 6 MOIS

POUVEZ VOUS ME LE CONFIRMER PEUT ELLE ME LICENCIER SI OUI AVEC LA 32 BIS QUI ME PROTEGE ET MES JRS DE MALADIES SI ELLE ME LICENCIE PDT MON INCAPACITE DE TRAVAIL JUSQU AU 18/01/2010 COMBIEN DE JOURS OU DE MOIS DEVRA T ELLE PAYEE DE LICENCIEMENT AVEC L INTERVENTION A MA FAVEUR DE LA 32 BIS

VOICI MON NUM TEL 0470570840

MERCI DE ME REPONDRE

FISSETTE FABIAN