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Posez votre question Le sujet Bonjour, la promesse d'embauche devrait contenir votre nom, prénom (afin de pouvoir vous identifier...), votre poste, votre rémunération, votre temps de travail, votre date d'entrée en fonction, et éventuellement à titre informatif le lieu de travail. Ce sont les éléments essentiels du contrat de travail. Au niveau probatoire, ces informations seront utiles, si votre nouvel employeur veut contester l'embauche par la suite. Pour plus d'informations : http://www.easydroit.fr/droit-du-travail-droit-social/Le-contrat-de-travail/ Bien à vous, Johan
il y a 6 mois |
| Titre Intervenant régulier |
bonjour, En effet comme dit precedemment il faut qu'elle soit precise mais la promesse doit egalement être ferme. Tel n'est pas le cas lorsque l'accord du salarié est sollicité dans la lettre : il s'agit dans ce cas d'une simple offre qui peut être rétractée avant l'accord du salarié. Tel n'est pas le cas non plus lorsque l'offre est subordonnée à une condition car si celle-ci ne se réalise pas, l'offre sera caduque. Compte tenu de la nature de ces exigences, un écrit est vivement conseillé, pour des raisons de preuve. En cas de non-respect de la promesse d'embauche, la partie lésée (vous ou votre employeur) peut saisir le Conseil de Prud'hommes qui pourra condamner l'autre partie à lui verser des dommages-intérêts, sauf si le motif de la rupture est légitime. pour plus d'info: http://www.easydroit.fr/droit-du-travail-droit-social/Le-contrat-de-travail/ bien a vous, sofia
il y a 6 mois |
Répondre au sujet Suivre ce sujet une personne Posez votre question Promesse d'embauche Mon compagnon étant actuellement magasinier, il va devoir se faire opérer du genou avec un arrêt de travail programmé de 2 mois.il souhaite change... Forum Promesse d'embauche vaut un cdi ? Je fais appel à vous aujourd'hui pour avoir une petite information. il y a environ deux semaines, la gérante de l'hôtel où je travaille m'a signé une ... Forum Urgent promesse d'embauche Je voudrais avoir quelques renseigements par rapport à la promesse d'embauche. je suis actuellement en cdi et on m'a proposé une nouvelle embauche à l... Forum Promesse d'embauche J'ai eu une promesse d'embauche il y a un mois de cela, j'ai donc donné ma démission dans mon ancienne entreprise, mon nouveau patron m'a appelé pour ... Forum Merci de mettre un sujet clair et précis en évitant les termes génériques du type
« Urgent » ou « J’ai un problème »... Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si
vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu. Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair,
il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question.
Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple.
D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de
s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir
une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème,
cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences
personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça. Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été
fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message. | |
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