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Posez votre question Le sujet Licenciement fin de chantier- refus de proposition de travail | Thèmes abordés : LicenciementAssedicAssedicsCongésReprésentants du personnel | bonjour, J'ai signé un contrat de durée indeterminée de chantier (CDIC) convention syntec 3018, mon chantier est terminé Ayant recu ma lettre de notification " licenciement pour fin de chantier " après un entretien préalable,je suis en période de préavis à domicile. ai- Je le droit de refuser toute proposition de mon employeur? Le fait de refuser toute proposition,est ce que je perds mon préavis que j'effectue à la maison et mon indemnité conventionnelle. la premiere proposition ne correspond pas a un chantier, mes à des études. je vous remercie d'avance pour votre réponse cordialement | | | | 5 réponses | |
Bonsoir,
« ai- Je le droit de refuser toute proposition de mon employeur? »
Si l’employeur vous demande de venir au bureau , vous devez y aller. Vous pouvez très bien refuser une proposition de travail faite par votre employeur, puisque vous avez été licencié.
Surtout si la proposition qui vous est faite est mal payée ou loin de votre lieu habituel de travail.
« Le fait de refuser toute proposition,est ce que je perds mon préavis que j'effectue à la maison et mon indemnité conventionnelle. »
Non : le préavis est du , du fait du licenciement de CDIC. De même, l’indemnité conventionnelle est due également.
Mais pourquoi refuser une proposition de travail ?
il y a 2 ans |
bonjour je vous remercie pour votre réponse. Vous m'avez poser la question suivante: pourquoi refuser une proposition de travail je refuse la proposition pour les raisons suivantes: la premiere je veux une attestation pour m'incrire aux assedics question de sécurité pour le futur la deuxieme entre la date de fin de chantier et la notification de licenciement (2semaines) lors du premier entretien, mon rrh m'a indiqué que je serais payé meme pendant mes congés. Je me suis retrouvé suite à une incomprehension ou une interprétation de part et d'autre à une paye négative je demande le paiement des deux entretiens + l'indemnité kilométrique+ le jour ou je suis allé à la poste pour retirer le recommandé AR POUR CONCLURE: j'ai rempli une fiche de congés avec 21 jours de congés sachant que je suis resté à la maison les 15 premiers jours à la maison je vous souhaite une bonne journée cordialement
il y a 2 ans |
‘je veux une attestation pour m'incrire aux assedics question de sécurité pour le futur’ l’attestation assedic est remise à la fin de la période de travail, même si vous avez eu plusieurs contrats de type différents. Vous avez eu des fiches de paye pour la période de CDIC ? donc l’entreprise en pourra refuser de vous établir une attestation assedic ultérieurement. ‘Je me suis retrouvé à une paye négative » D’ou ça vient ? votre direction a t elle admis une erreur ou qu’invoque t elle ? Elle vous avait remis les indemnités de fin de chantier ( 10% je crois ) sur la dernière paye et comme vous avez accepté un nouveau contrat, elle n’a pas de raison de vous les verser, ces 10%…. Donc vous êtes donc en CDI normal ( plus de période d’essai, c’est déjà ça ) « je demande le paiement des deux entretiens + l'indemnité kilométrique+ le jour ou je suis allé à la poste pour retirer le recommandé AR » C’était après la fin de contrat ou avant ? si c’est avant, c’est payé ( ou ce le sera ) Y a t il des représentants du personnel dans votre entreprise ?
il y a 2 ans |
bonjour
le fait d'anticiper avec l'employeur un accord amiable du paiement du préavis au prorata de ce qui reste
pouvez vous me confirmer les points suivants
il doit me payer le prorata du préavis,et l'indemnité conventionnel, etablir un
certificat de travail et un solde de tout compte
rédiger une attestation pour les assédic étant licencié pour fin de chantier
je vous remercie d'avance pour votre réponse
cordialement
il y a 2 ans |
je n'ai pas compris votre dernier post. Voulez vous dire qu'il est possible ou pas de recevoir tous les éléments que vous listez dès le début du préavis ?
il y a 2 ans |
Répondre au sujet Refus proposition de reclassement J'ai été déclaré en inaptitude definitive par le medecin du travail. mon employeur me propose un reclassement sur un poste dans un entrepot tres eloig... Forum Merci de mettre un sujet clair et précis en évitant les termes génériques du type
« Urgent » ou « J’ai un problème »... Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si
vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu. Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair,
il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question.
Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple.
D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de
s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir
une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème,
cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences
personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça. Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été
fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message. | |
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