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Posez votre question Le sujet | Thèmes abordés : LicenciementReprésentants du personnelSyndicat | bonjour voila j'ai quelque questions concernant mon travail je suis actuellement chauffeur livreur dans une société de livraison de course a domicile la plus pars de nos client habite dans de vieux batiment sans ascensseur mon patron n'a aucune compation et n'hésite pas a nous exiger de monter une dizaine de carton au 5ieme etage sans ascensseur sachant que chaque cartons pése environ 10-15kg je voudrais savoir si il y a une loi ou quelque chose qui limiterai notre nombre daller retour ou d'etages car avec environ 16 client par jour je crain pour ma santé ... cordialement | | Limites d\ Je conçoit l'obligation de l'employeur de reclassement puis le cas échéant de licenciement avec paiement d'indemnités spécifiques lorsque l'origine de... Forum Durée limite d'hebergement Y a t il une durée maximum (légale ou habituellement jugée) de l'hébergement d'un enfant de 7 mois chez son pére(dans le cadre de droit de visite et d... Forum | | 3 réponses | |
oui mais il ny a tjrs pas d'elections prevu pour le CHSCT nous avons eu les elections des delegues du personnel il y a quleque mois depuis la direction a proposer une place en or a notre delegué et nous suposons qu'il a eu cette place en echange d'un certain silence le delegue supleant a surpris le directeur qui disait au deleguer titulaire que ca serai bien si il venait avec moin de questions a la prochaine reunion des DP et le titulaire a donc dit "a mais ce nest pas moi, c'est le supleant!" nous ne savons plus vers qui nous tourner sachant que notre DP ne semble plus vouloir s'investir dans la tache pour le quel nous l'avons nommé... si vous pourriez nous orienter vers une solution nous serrions soulagés cordialement
il y a 2 ans |
Répondre au sujet Non-respect d'une limite de propriété J'ai acheté un terrain et sur le plan cadastral il est parfaitement rectangulaire.or la clôture implantée par les parents de mon voisin empiète nettem... Forum Merci de mettre un sujet clair et précis en évitant les termes génériques du type
« Urgent » ou « J’ai un problème »... Communauté : Un forum est avant tout une communauté, il ne faut pas espérer obtenir de réponses des membres si
vous ne cherchez pas vous-même à trouver des réponses pour eux. Nous encourageons donc nos membres à répondre en priorité à ceux qui ont répondu à d'autres membres en premier lieu. Clarté : Il faut poster ces messages dans le thème le plus approprié. Il faut mettre un objet clair,
il faut par exemple éviter "Urgent" ou "Besoin d'aide", qui ne donne aucune information quant au contenu de votre question.
Vos objets doivent plutôt ressembler à cela : "Divorcer d'avec un étranger", ou "licenciement durant un congé maternité", par exemple.
D'autre part, il faut éviter le style télégraphique ou le langage texto. Il est aussi préférable de se relire plusieurs fois, et de
s'assurer d'avoir mis tous les éléments qui pourraient permettre à un membre de vous répondre avec précision. Si vous souhaitez obtenir
une réponse précise à une question, Il faut éviter de polluer votre message avec de éléments qui n'apportent rien à la compréhension du problème,
cantonnez-vous aux faits et aux dates. A l'inverse, si vous souhaitez discuter avec les autres membres de vos sentiments ou de vos expériences
personnelles, les tribunes libres de chacun des domaines sont là pour ça. Courtoisie : Quand un membre répond à votre question, il est préférable de le remercier. D'autre part, si vous estimer que la réponse qui vous a été
fournie ne correspond pas à votre attente, ne reposez pas la même question dans un autre message, mais précisez votre demande dans le même message. | |
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